手指骨折未手术，可以走保险吗？

手指骨折在单位出事，可以申请工伤认定走保险。根据《工伤保险条例》，工伤需向劳动部门申请认定，构成伤残可申请劳动能力鉴定，要求赔偿。未及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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手指骨折可申请工伤。具体操作：1.立即向单位报告，由单位向劳动部门申请工伤认定；2.若构成伤残，向劳动能力鉴定委员会申请鉴定；3.根据鉴定结果，要求单位按工伤保险待遇支付赔偿，包括医疗费、康复费等；4.若单位不配合，可寻求劳动仲裁或法律途径维护权益。
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手指骨折常见处理方式是申请工伤认定并赔偿。若构成伤残，还需申请劳动能力鉴定。选择处理方式时，应首先确保及时申报工伤，并根据伤残情况决定是否需要进一步鉴定，以便获得相应赔偿。